HOME > 先進事例 > 先進事例 職員のカムバック採用制度(富山県) 2023年3月16日 目次 Toggle 背景事例の概要効果富山県の概要 背景 離職者の増加 人材確保の必要性 事例の概要 退職後、10年以内の職員を対象として、カムバック採用制度を創設 対象者は、退職事由が育児、介護などやむを得ないものであることに限定 効果 即戦力としての人材確保 富山県の概要 場所:中部地方(日本海側) 人口:約101.6万人 (R4.10現在) 面積:4248 km² 最近の投稿 ブラックホール型自治体とは?わかりやすく解説 散居村とは?わかりやすく解説 呉市立中学校施設使用不許可事件(最判平18.2.7)をわかりやすく解説 限界ニュータウンとは?わかりやすく解説 消滅可能性自治体とは?わかりやすく解説 Twitter Share Pocket Hatena LINE コピーする -先進事例